6000余人參加糧食行業(yè)2008年第一次集中職業(yè)技能鑒定
來源: 類別:行業(yè)資訊 更新時間:2008-05-13 閱讀次
【本資訊由中國糧油儀器網(wǎng)提供】2008年4月,國家糧食局職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心(以下簡稱鑒定中心)組織了2008度第一次糧食行業(yè)職業(yè)技能集中鑒定。據(jù)統(tǒng)計,有25個省(區(qū)、市)和中央企業(yè)的6000余人參加了鑒定。至此全國各。▍^(qū)、市)和有關(guān)中央企業(yè)都已開展了職業(yè)技能鑒定,糧食行業(yè)特有工種職業(yè)技能鑒定逐步進(jìn)入良性發(fā)展的軌道。
一、扎實推進(jìn)糧食行業(yè)特有工種職業(yè)技能鑒定
一年來,糧食行業(yè)特有工種職業(yè)技能鑒定工作發(fā)展較快,參與鑒定的人數(shù)迅速增加。2008年的第一次集中鑒定,共有北京、山西、遼寧、吉林、黑龍江、內(nèi)蒙古、上海、江蘇、浙江、安徽、福建、江西、山東、河南、湖北、湖南、廣東、廣西、四川、貴州、云南、陜西、甘肅、中儲糧、中糧集團(tuán)等25個省(區(qū)、市)和有關(guān)中央企業(yè)共6000余人參加,是歷次鑒定參與省份、人員最多的一次。
各地糧食主管部門從鑒定工作服務(wù)于行業(yè)長期發(fā)展的目標(biāo)出發(fā),根據(jù)各地情況,有計劃地科學(xué)組織培訓(xùn)鑒定工作。特別是部分鑒定工作開展較早的地區(qū)和單位,沒有盲目追求規(guī)模和高等級,而是認(rèn)真扎實地抓好初級工或中級工培訓(xùn)鑒定,為糧食行業(yè)技能人才建設(shè)夯實基礎(chǔ)。在這次集中鑒定中,吉林省和河南省還開展了加工類的職業(yè)技能鑒定,為下一步糧油加工類職業(yè)技能鑒定廣泛開展進(jìn)行了有益的探索。
二、以法規(guī)約束機(jī)制促鑒定,提高服務(wù)水平,推進(jìn)建立糧食行業(yè)職業(yè)資格證書制度
2007年國家糧食局發(fā)布1號公告,對中央儲備糧代儲企業(yè)糧油保管、檢驗人員職業(yè)資格作出了明確規(guī)定。糧食行業(yè)各有關(guān)單位積極落實公告要求,對職業(yè)技能鑒定工作給予了大力支持。同時,也調(diào)動了基層單位職工參加培訓(xùn)和鑒定的積極性,越來越多的職工通過培訓(xùn)鑒定取得了相應(yīng)的職業(yè)資格證書。特別是2007年舉辦首屆全國糧食行業(yè)職業(yè)技能大賽后,在全國糧食行業(yè)掀起了尊重技術(shù)、尊重人才的高潮,廣大職工學(xué)習(xí)知識,苦練技能的勁頭更足了。各地為了落實公告要求,盡力為基層單位提供了良好的鑒定服務(wù)。例如,內(nèi)蒙古自治區(qū)根據(jù)參加鑒定學(xué)員的來源比較集中,且所在地距離鑒定站較遠(yuǎn)的特點(diǎn),組織到各地、市進(jìn)行鑒定,一方面減少了基層單位的費(fèi)用支出;另一方面也為基層單位提供了方便,落實了鑒定工作服務(wù)于行業(yè)的要求。
由于歷史的原因,有部分省份糧食行業(yè)從業(yè)人員持有以往其它有關(guān)部門頒發(fā)的各類證書。在這次集中鑒定中,這些從業(yè)人員又參加了糧食行業(yè)特有工種職業(yè)技能鑒定,取得了相應(yīng)的職業(yè)資格證書?梢钥闯觯Z食行業(yè)特有工種職業(yè)技能鑒定已深入人心,職業(yè)資格證書的影響力不斷擴(kuò)大,并已經(jīng)得到了全行業(yè)和社會的認(rèn)可。廣大從業(yè)人員認(rèn)為,通過參加糧食行業(yè)特有工種職業(yè)技能培訓(xùn)鑒定,能夠切實提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和技能水平,為做好本職工作打好了基礎(chǔ)。
糧食行業(yè)特有工種職業(yè)技能鑒定工作的發(fā)展和職業(yè)資格證書制度的建立,已經(jīng)在糧食行業(yè)營造出有利于技能人才成長的良好氛圍。
三、狠抓培訓(xùn)工作,以培訓(xùn)促鑒定
在開展職業(yè)技能鑒定的初期,參加鑒定的人員多為本單位的技術(shù)骨干,他們本身具有扎實的理論基礎(chǔ)和豐富的工作經(jīng)驗,掌握相關(guān)知識和技能并不困難。隨著職業(yè)技能鑒定向廣大職工普及,部分參加鑒定人員的理論知識薄弱、技能水平較低的情況逐漸顯現(xiàn)出來。針對這個問題,各省和有關(guān)單位及時調(diào)整培訓(xùn)安排,加大了培訓(xùn)力度,通過有針對性的強(qiáng)化理論知識和增加技能練習(xí)時間等措施,使他們提高專業(yè)知識和技能水平,在鑒定中取得更好的成績。為了確保培訓(xùn)質(zhì)量,各地還探索了一些有效的培訓(xùn)方法。如中儲糧總公司利用糧油保管員實訓(xùn)基地的設(shè)備和技術(shù)優(yōu)勢,組織參訓(xùn)人員到糧庫現(xiàn)場進(jìn)行實際操作學(xué)習(xí),使他們對各項糧油保管技術(shù)獲得直觀、感性的認(rèn)識,提高了培訓(xùn)效果。
國家糧食局人事司和鑒定中心在鑒定巡查中,也發(fā)現(xiàn)有個別地方存在組織管理不夠嚴(yán)謹(jǐn)、有盲目追求鑒定規(guī)模和通過率現(xiàn)象以及考評員數(shù)量和能力達(dá)不到要求等問題。
為推動鑒定工作開展,國家糧食局人事司近期將以出版技能操作考試手冊的形式公布技能操作考試試題,作為進(jìn)一步指導(dǎo)培訓(xùn)和鑒定的重要輔導(dǎo)教材。另外,技師和高級技師培訓(xùn)教程的編寫工作也接近完成。這部分教材的出版,將進(jìn)一步完善糧食行業(yè)職業(yè)技能鑒定教材體系,全面推動糧食行業(yè)高技能人才隊伍建設(shè)。
來源:國家糧食局
一、扎實推進(jìn)糧食行業(yè)特有工種職業(yè)技能鑒定
一年來,糧食行業(yè)特有工種職業(yè)技能鑒定工作發(fā)展較快,參與鑒定的人數(shù)迅速增加。2008年的第一次集中鑒定,共有北京、山西、遼寧、吉林、黑龍江、內(nèi)蒙古、上海、江蘇、浙江、安徽、福建、江西、山東、河南、湖北、湖南、廣東、廣西、四川、貴州、云南、陜西、甘肅、中儲糧、中糧集團(tuán)等25個省(區(qū)、市)和有關(guān)中央企業(yè)共6000余人參加,是歷次鑒定參與省份、人員最多的一次。
各地糧食主管部門從鑒定工作服務(wù)于行業(yè)長期發(fā)展的目標(biāo)出發(fā),根據(jù)各地情況,有計劃地科學(xué)組織培訓(xùn)鑒定工作。特別是部分鑒定工作開展較早的地區(qū)和單位,沒有盲目追求規(guī)模和高等級,而是認(rèn)真扎實地抓好初級工或中級工培訓(xùn)鑒定,為糧食行業(yè)技能人才建設(shè)夯實基礎(chǔ)。在這次集中鑒定中,吉林省和河南省還開展了加工類的職業(yè)技能鑒定,為下一步糧油加工類職業(yè)技能鑒定廣泛開展進(jìn)行了有益的探索。
二、以法規(guī)約束機(jī)制促鑒定,提高服務(wù)水平,推進(jìn)建立糧食行業(yè)職業(yè)資格證書制度
2007年國家糧食局發(fā)布1號公告,對中央儲備糧代儲企業(yè)糧油保管、檢驗人員職業(yè)資格作出了明確規(guī)定。糧食行業(yè)各有關(guān)單位積極落實公告要求,對職業(yè)技能鑒定工作給予了大力支持。同時,也調(diào)動了基層單位職工參加培訓(xùn)和鑒定的積極性,越來越多的職工通過培訓(xùn)鑒定取得了相應(yīng)的職業(yè)資格證書。特別是2007年舉辦首屆全國糧食行業(yè)職業(yè)技能大賽后,在全國糧食行業(yè)掀起了尊重技術(shù)、尊重人才的高潮,廣大職工學(xué)習(xí)知識,苦練技能的勁頭更足了。各地為了落實公告要求,盡力為基層單位提供了良好的鑒定服務(wù)。例如,內(nèi)蒙古自治區(qū)根據(jù)參加鑒定學(xué)員的來源比較集中,且所在地距離鑒定站較遠(yuǎn)的特點(diǎn),組織到各地、市進(jìn)行鑒定,一方面減少了基層單位的費(fèi)用支出;另一方面也為基層單位提供了方便,落實了鑒定工作服務(wù)于行業(yè)的要求。
由于歷史的原因,有部分省份糧食行業(yè)從業(yè)人員持有以往其它有關(guān)部門頒發(fā)的各類證書。在這次集中鑒定中,這些從業(yè)人員又參加了糧食行業(yè)特有工種職業(yè)技能鑒定,取得了相應(yīng)的職業(yè)資格證書?梢钥闯觯Z食行業(yè)特有工種職業(yè)技能鑒定已深入人心,職業(yè)資格證書的影響力不斷擴(kuò)大,并已經(jīng)得到了全行業(yè)和社會的認(rèn)可。廣大從業(yè)人員認(rèn)為,通過參加糧食行業(yè)特有工種職業(yè)技能培訓(xùn)鑒定,能夠切實提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和技能水平,為做好本職工作打好了基礎(chǔ)。
糧食行業(yè)特有工種職業(yè)技能鑒定工作的發(fā)展和職業(yè)資格證書制度的建立,已經(jīng)在糧食行業(yè)營造出有利于技能人才成長的良好氛圍。
三、狠抓培訓(xùn)工作,以培訓(xùn)促鑒定
在開展職業(yè)技能鑒定的初期,參加鑒定的人員多為本單位的技術(shù)骨干,他們本身具有扎實的理論基礎(chǔ)和豐富的工作經(jīng)驗,掌握相關(guān)知識和技能并不困難。隨著職業(yè)技能鑒定向廣大職工普及,部分參加鑒定人員的理論知識薄弱、技能水平較低的情況逐漸顯現(xiàn)出來。針對這個問題,各省和有關(guān)單位及時調(diào)整培訓(xùn)安排,加大了培訓(xùn)力度,通過有針對性的強(qiáng)化理論知識和增加技能練習(xí)時間等措施,使他們提高專業(yè)知識和技能水平,在鑒定中取得更好的成績。為了確保培訓(xùn)質(zhì)量,各地還探索了一些有效的培訓(xùn)方法。如中儲糧總公司利用糧油保管員實訓(xùn)基地的設(shè)備和技術(shù)優(yōu)勢,組織參訓(xùn)人員到糧庫現(xiàn)場進(jìn)行實際操作學(xué)習(xí),使他們對各項糧油保管技術(shù)獲得直觀、感性的認(rèn)識,提高了培訓(xùn)效果。
國家糧食局人事司和鑒定中心在鑒定巡查中,也發(fā)現(xiàn)有個別地方存在組織管理不夠嚴(yán)謹(jǐn)、有盲目追求鑒定規(guī)模和通過率現(xiàn)象以及考評員數(shù)量和能力達(dá)不到要求等問題。
為推動鑒定工作開展,國家糧食局人事司近期將以出版技能操作考試手冊的形式公布技能操作考試試題,作為進(jìn)一步指導(dǎo)培訓(xùn)和鑒定的重要輔導(dǎo)教材。另外,技師和高級技師培訓(xùn)教程的編寫工作也接近完成。這部分教材的出版,將進(jìn)一步完善糧食行業(yè)職業(yè)技能鑒定教材體系,全面推動糧食行業(yè)高技能人才隊伍建設(shè)。
來源:國家糧食局
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